Payroll Movements Report, May 2026

Au 31 mai 2026, la feuille de paie a accusé, par rapport au mois d’avril, une augmentation de l’effectif et de la masse salariale. Elle fait état d’un montant de trois milliards sept cent quatre-vingt-quatorze millions cinq cent quatre-vingt-quinze mille quatre cent quarante-cinq & /100 Gourdes (3, 794, 595,445.50) pour 101,607 chèques imprimés. Si on isole les doublons (cas de double emploi autorisés par la loi), l’effectif réel du personnel recensé dans la feuille de paie est de 93,861 employés dont 28,355 femmes, soit 30.21 %. Le paiement par virement bancaire est passé de 62.09% à 63.06%, ce qui représente une augmentation de 0.97%. Le paiement par chèque est constaté : au MCI, au MDE (particulièrement au SNGRS), au MTIC, à la DGPNH, au MAE, aux FADH, au MJSAC, au M. des Cultes et au Sénat. Au cours de ce mois de mai, les mouvements d'intégration (nomination et réintégration) ont généré un total de mille trente-huit (1038) nouveaux postes, occupés par 207 femmes et 831 hommes, pour un montant de quarante-et-un millions soixante-huit mille huit cent & 00/100 Gourdes (41,068,800.00). Quant aux mouvements de cessation, ils concernent un effectif de cent soixante-quinze (175) employés dont 44 femmes. Ajouté à la somme des réductions, le montant total des cessations s’élève à huit millions sept cent quatre-vingt-neuf mille soixante-quatorze & 25/100 Gourdes (8, 789,074.25). Comparaison en glissement annuel Par rapport au mois de mai 2025, une hausse de mille huit cent vingt-trois (1,823) emplois et de cent cinq millions huit cent soixante-six mille quatre cent soixante-cinq Gourdes et 08/100 (105, 866,465.08) est constatée respectivement pour l’effectif et la masse salariale. Pour le mois de mai 2025, les mouvements d'intégration (nomination et réintégration), avaient donné lieu à cent quarante-deux (142) nouveaux postes occupés par 46 femmes et 96 hommes pour un montant de sept millions deux cent vingt-trois mille six cent & 00/100 Gourdes (7,223,600.00). Quant aux mouvements de cessation, ils concernent un effectif de cent quatre-vingt-trois (183) employés dont 56 femmes. Ajouté à la somme des réductions, le montant total des cessations s’élevait à sept millions six cent quarante-et-un mille six cent trente-trois & 33/100 Gourdes (7,641,633.33). Les mouvements affectant les institutions les plus impactées sont et qui ont modifié la feuille de paie pour la période en cours sont les cessations dont les principaux motifs sont les abandons de poste. Code budgétaire Institution 1111 MPCE -42 -5.50% -1,995,166.67 -5.60% 1112 MEF -75 -1.70% -943,416.67 -0.50% 1113 MARNDR -97 -8.50% -3,629,450.00 -7.30% 1114 MTPTC -27 -2.40% -775,400.00 -1.90% 1115 MCI 85 12.80% 3,300,600.00 10.30% 1116 MDE 86 8.80% 7,871,250.00 20.40% 1117 M. TOUR. -10 -6.80% -420,600.00 -6.30% 1211 MJSP 1,515 8.40% 57,711,500.00 7.50% 1212 MHAVE 26 40.60% 1,043,850.00 34.30% 1213 MAE 217 43.10% 10,026,850.00 36.00% 1214 PRESIDENCE -13 -12.40% -1,561,850.00 -25.50% 1215 PRIMATURE 17 2.40% 930,100.50 2.60% 1216 MICT 102 4.30% 6,518,600.00 5.10% 1217 DEFENSE 454 43.90% 20,809,050.00 50.70% 1311 MENFP -867 -1.90% -22,075,575.00 -1.60% 1312 MAST 266 16.40% 13,022,100.00 19.80% 1313 MSPP 210 2.00% 13,297,694.00 3.70% 1314 MCFDF 12 5.20% 863,400.00 8.50% 1315 MJSAC 3 0.50% 921,850.00 3.50% 1411 M. CULTES -6 -4.70% -165,950.00 -2.90% 1412 M. CULTURE 15 1.60% 1,348,900.00 3.40% 1413 M. COMM. -22 -5.80% -98,850.00 -0.60% 2211 SENAT -89 -6.10% -4,412,700.00 -6.00% 2212 CH. DEPUTES -6 -0.30% -257,650.00 -0.30% 3211 CSPJ -15 -1.50% -269,050.00 -0.40% 4111 CSCCA -26 -4.00% -1,616,183.33 -4.60% 4211 CEP 0 0.00% 4212 OPC 10 6.90% 552,550.00 7.70% 4311 UEH 95 4.60% 5,620,662.25 6.40% 4411 AKA 5 22.70% 249,350.00 22.90% 1,823 1.8% 105,866,465 2.9% TOTAL Mouvement effectif Mouvement masse salariale - 0.00%