(2025-05) Rapò mouvman ki fèt sou fèy pèy la, me 2025
Rezime — Relve mansyèl Ministè Ekonomi ak Finans lan sou moun ki antre, moun ki soti ak rklasman yo anrejistre sou fèy pèy Leta a pandan mwa a, pou me 2025.
Dekouve Enpotan
- Rlve me 2025 sou moun ki antre, moun ki soti ak rklasman yo anrejistre sou fèy pèy Leta a pandan mwa a.
Deskripsyon Konple
Direksyon Jeneral Bidjè a pibliye de rlve mansyèl sou fèy pèy Leta a. Youn bay efektif ak mas salaryal brit pa kategori fonksyonè ak tranch salè. Lòt la montre mouvman ki lakòz tout chanjman: moun ki antre, moun ki soti ak rklasman. Sa a se rlve mouvman yo pou me 2025.
Mas salaryal la se pi gwo pòs nan depans kouran Ayiti yo.
Teks Konple Dokiman an
Teks ki soti nan dokiman orijinal la pou endeksasyon.
RAPPORT DES MOUVEMENTS EFFECTUÉS SUR LA FEUILLE DE PAIE POUR
LE MOIS DE MAI 2025
Au 31 mai 2025, la feuille de paie a accusé, par rapport au mois d’avril, une diminution
de l’effectif et une légère augmentation de la masse salariale. Elle fait état d’un montant de
trois milliards six cent quatre-vingt-huit millions sept cent vingt-huit mille neuf cent
quatre-vingt & 42/100 Gourdes (3, 688, 728,980.42) pour 99,784 chèques imprimés.
Si on isole les doublons (cas de double emploi autorisés par la loi), l’effectif réel du personnel
recensé dans la feuille de paie est de 91,877 employés dont 27,573 femmes, soit 30.01 %. Le
paiement par virement bancaire est passé de 27.49 à 28.16%, ce qui représente une
augmentation de 0.67 %. Le paiement par chèque est constaté au MPCE, au MDE
(particulièrement au SNGRS), à la DGPNH, au MHAVE, aux FADH, au MENFP, au MJSAC,
et au Sénat.
Evolution de l'effectif et de la masse salariale
Octobre 2024 - mai 2025
104,000
102,000
100,000
98,000
96,000
94,000
92,000
90,000
88,000
86,000
Octobr
e 2024
Novem Décem
Janvier Fevrier
bre
bre
2025
2025
2024
2024
3,780,000,000
3,760,000,000
3,740,000,000
3,720,000,000
3,700,000,000
3,680,000,000
3,660,000,000
3,640,000,000
Mars
2025
Avril
2025
Mai
2025
Nombre de chèques 102,084 101,948 101,797 101,445 100,660 101,797 99,825 99,784
Effectif
93,978 93,843 93,696 93,345 92,718 92,742 91,901 91,877
Masse salariale
3,770,363,758,993,754,753,740,933,718,083,721,703,684,783,688,72
Au cours de ce mois, les mouvements d'intégration (nomination et réintégration) ont généré
cent quarante-deux (142) nouveaux postes occupés par 46 femmes et 96 hommes pour un
montant de sept millions deux cent vingt-trois mille six cent & 00/100 Gourdes (7,
223,600.00).
Quant aux mouvements de cessation, ils concernent un effectif de cent quatre-vingt-trois
(183) employés dont 56 femmes. Ajouté à la somme des réductions, le montant total des
cessations s’élève à sept millions six cent quarante-et-un mille six cent trente-trois & 33/100
Gourdes (7, 641,633.33).
Comparaison en glissement annuel
Par rapport au mois de mai 2024, une baisse de cinq mille cinq cent soixante-et-onze (5,571)
emplois et de deux cent douze millions deux cent deux mille deux cent un Gourdes et 67/100
(212, 202,201.67) est constatée respectivement au niveau de l’effectif et de la masse salariale.
Pour le mois de mai 2024, les mouvements d'intégration (nomination et réintégration), avaient
donné lieu, à deux cent trente-cinq (235) nouveaux postes occupés par 109 femmes et 126
hommes pour un montant dix millions cinq cent quarante-trois mille quatre-vingt-trois &
33/100 Gourdes (10, 543,083.33). Quant aux mouvements de cessation, ils concernaient un
effectif de deux cent trente-deux (232) employés dont 89 femmes. Ajouté à la somme des
réductions, le montant total des cessations s’élevait à dix millions neuf cent soixante-onze
mille huit cent & 00/100 Gourdes (10,971,800.00).